Брать ли на работу иностранцев?

Подробности

Создано 06.03.2014 19:12

С одной стороны этот вопрос покажется достаточно банальным – все знают, что брать на работу иностранцев, конечно же, экономически выгодно, особенно это касается неквалифицированной рабочей силы, ну или, по крайней мере, на те должности, которые не требуют высшего образования. При этом в последнее время иностранцев нанимают и на высокооплачиваемые должности. Во втором случае все очевидно – такие специалисты всегда получают разрешение на работу и другие документы, работать нелегально им нет никакого резона, да и зарплаты такие, что терять их не хочется.

В первом же случае раньше все было достаточно банально – использовался дешевый труд нелегальных мигрантов. Сегодня компаний, которые идут по такому пути все меньше и меньше. Во-первых очень большие штрафные санкции, во-вторых, от нелегальных мигрантов много проблем и найти их потом очень трудно. Им без разницы где работать.

Однако разрешение на работу и другие необходимые документы стоят денег, вот прайс. По большому счету, можно пойти по простому пути – нанимать только тех иностранных граждан, которые получили все необходимые разрешения. Но некоторые компании предпочитают оформлять все самостоятельно, в счет будущих зарплат. Каждый подход имеет право на жизнь, самое главное, что бы все было по закону – сегодня приходится работать именно так, как бы не хотелось сэкономить.

В любом случае, использование труда иностранных граждан будет выгодным, ведь они практически всегда готовы работать за меньшие деньги, чем россияне.